云龙人社全力打造社保扩面“五度”品牌

□ 通讯员 杨建梅

2023年，云龙县人社局持续开展社保服务“康乃馨”行动，以“社保服务进家门、权益落实到个人”的服务理念，坚持目标导向、问题导向、结果导向，扎实推进基本养老保险扩面增效专项行动，全方位打造社保扩面“五度”品牌。

强化组织领导，社保扩面有“力度”。云龙县将扩面增效任务列入年度考核指标，实行挂钩联系“包保”工作机制，压实工作责任。同时，执行按月通报提醒和督促检查制度，及时跟踪掌握各乡镇工作开展情况，认真分析存在的问题，帮助乡镇研究细化解决措施，切实推进工作落实。

强化学习培训，社保扩面有“精度”。云龙县利用“人社知识大家讲”业务交流、“人社窗口单位技能练兵比武”平台以及开展人社知识竞赛等，加强对政策、业务知识的学习积累，并组织开展社会保险扩面提质增效专题业务培训，让县、乡、村社保工作人员进一步了解政策、熟悉政策、掌握政策，在自己“看得懂、算得清、会办理”的同时，深入群众中开展政策精准解读和服务活动，切实提升社保服务水平和工作质效。

强化宣传引导，社保扩面有“广度”。云龙县持续开展社保服务、人社政策法规宣传“五进”活动，组织社保服务先锋队员深入基层、深入一线、深入群众，“点对点”“面对面”“一对一”开展社保政策宣传，同时，通过微信公众号等平台，加强对社保政策、工作动态和服务活动等的宣传，提高政策覆盖率、知晓面。

强化典型引领，社保扩面有“深度”。云龙县通过数据共享比对一批、入户调查核实一批、入企调查登记一批等方式，建立“八类重点对象”实名库。通过落实村(社区)干部参加基本养老保险补贴政策主动参保、将乡村医生纳入城镇职工养老保险保障范围、引导长期稳定外出务工人员及时参保、实施被征地农民参保补助政策支持参保等措施，形成“参保一人、带动一片”的示范效应。

强化下沉服务，社保扩面有“温度”。云龙县积极推行灵活就业人员参保登记事项向乡镇延伸，实现社保业务“就近可办”“多点可办”的服务需求，切实解决群众的堵点痛点难点问题，进一步提升服务质效。同时，聚焦重点，建立长期卧床、空巢、失能、残疾人和90岁以上高龄老人等特殊群体的实名库台账，提供养老保险待遇查询、领取待遇资格确认等“零距离”上门服务，切实提高社保服务的“质感”和“温度”。