永平县强化“一把手”监督

□ 通讯员 施梅

近日，在永平县下级“一把手”向县委常委会（扩大）会议述责述廉会议上，县委书记结合述责述廉、日常监督等掌握的情况，对现场述责述廉对象逐一进行“画像”，25家单位“一把手”在亮成绩、晒问题、受点评中接受考验、淬炼担当，现场成为一场精准的“政治体检”。

本次述责述廉涵盖该县各乡镇党委、届内未述责述廉过的县级部门党组（党委），以及清廉永平建设、集中整治相关牵头部门、配合部门“一把手”，以“现场陈述+精准点评+表态发言+民主测评”的方式，既全面晾晒过去一年落实管党治党主体责任、推进清廉永平建设、开展集中整治和深入贯彻中央八项规定精神学习教育等重点工作的“成绩单”，更直面履职尽责中的短板弱项，主动揭短亮丑、认领问题。

为确保述责述廉不流于形式、不泛泛而谈，该县做足述前“功课”，精准划定述责述廉内容框架，明确核心要点，督促“一把手”结合岗位职责和工作实际认真撰写报告。县纪委监委联合县委办、县委组织部对报告进行严格审核把关，对内容空泛、问题模糊、整改措施不实的，及时督促修改完善，确保“述”有靶向、“廉”有深度、“责”有分量。

述责述廉不是“一述了之”，整改落实才是关键。为切实拧紧责任链条，该县聚焦述责述廉评议结果运用和问题整改，建立“述、评、改、督”全流程闭环机制，由县纪委监委根据述责述廉报告、现场点评指出问题、测评情况等，建立“一人一策”监督档案，联合县委督查室、各乡镇，持续跟踪整改落实情况，定期开展“回头看”，确保问题改到位、改彻底，真正实现以述促责、以评促改、以督促干的目标。

此外，永平县以清廉云南建设“一把手”和领导班子监督“引领行动”为抓手，通过开展廉政谈话、风险排查、警示教育等多项举措，持续拧紧“关键少数”监督链条。