□ 通讯员 王元昊
近年来，洱源县茈碧湖镇紧扣“产业兴旺、生活富裕”目标，以大理宏福现代农业产业园为抓手，创新实践“党建+就业”模式，扎实推进“家门口的务工车间”建设，精准破解农村剩余劳动力、脱贫劳动力等重点群体就业难题，让“小车间”成为激活乡村振兴动能、承载群众幸福生活的“大舞台”。
党建牵头聚合力
构建“四位一体”服务体系
茈碧湖镇坚持把党组织优势转化为就业服务优势，创新建立“党组织+政府+企业+农户”用工供求服务体系，从“供、需、服”三端发力，筑牢“家门口的务工车间”建设根基。精准摸排建库。组织党员干部下沉村组，动态采集群众家庭构成、劳动能力、就业意愿等信息，建立涵盖500余人的动态就业信息库，为劳动力精准输送和定制化培训提供数据支撑。分片包联对接。实行党委领导、党政班子成员划片包联企业机制，每月深入产业园及周边企业走访调研，实时掌握生产经营状况、用工缺口及技能需求。今年以来，累计收集用工信息80余条，搭建起政企民高效沟通的“连心桥”。精准匹配输送。根据企业用工需求与群众就业意愿，建立“岗位清单+人才清单”双向匹配机制，累计为产业园输送劳动力200人，实现“企业找工不发愁、群众就业不用跑”。
产业带动强根基
织密增收致富保障网
茈碧湖镇以大理宏福现代农业产业园为核心，通过“引企业、兴产业、促创业”发展路径，推动产业发展与群众增收深度融合。盘活资源促增收。依托产业园建设，盘活永联村及周边闲置土地891.125亩，带动372户农户获得土地流转租金891.125万元，村集体经济增收41.23万元，实现“土地变资产、农户变股东”。多元岗位拓渠道。针对不同年龄、技能水平的就业群体，产业园设置种植管理、采摘分拣、包装运输等多样化岗位，累计带动周边群众就业200余人次，就业群众月均增收约3000元，真正实现顾家、赚钱“两不误”。培育主体扩容量。引导农村致富能手围绕番茄种植上下游产业，发展农资供应、农产品加工、电商销售等配套业态，新增灵活就业岗位10余个，进一步拓宽群众增收路径。
技能赋能提素质
打造“培训+就业”新模式
茈碧湖镇聚焦群众就业竞争力提升，以“需求导向、精准施教”为原则，构建“培训+就业”一体化服务体系。精准设班强技能。联动人社、农业农村等部门，结合产业园产业需求和市场就业导向，开设服装裁缝、农产品分拣包装、蔬菜种植管理等实用技能班。今年以来，累计培训303人次，群众技能水平显著提升。定向输送促就业。建立“培训结业—岗位对接—就业跟踪”全链条服务机制，将培训合格人员优先推荐至产业园及周边企业就业，形成“培训一人、就业一人、增收一户”的良好局面。政策扶持强保障。积极向上争取就业培训补贴、创业扶持资金等政策支持，为群众技能提升和创业就业提供有力保障，让更多群众通过技能实现“一技在手、增收不愁”。
