□ 记者 勾六零 通讯员 马磊

“这件事的关键不在户主本人，而在他哥身上，如果他哥的工作做通了，他自然会让步的。”“我觉得不对，不能因为他哥平时比较强势，就想当然认为他哥起主要作用，从经济收益的角度看，他才是直接受益人。”……这是发生在永平县博南镇“支书沙龙”上的一幕，各位村支书从本村工作中选择有代表性的案例与大家进行交流，通过分析案例、剖析原因，从而寻求更好的问题解决方式。

今年2月以来，博南镇党委对基层党建工作进行探索和创新，通过创办“支书沙龙”，定期组织村支书参加，采取“自由发言摆案例，统一‘会诊’找不足”的做法，将各村及社区出现的各种典型问题在桌面上列举开来，然后一一进行分析研判，由参会的支书们对原先提出的处理意见进行“挑刺”，为问题的圆满解决进一步理清思路、指明方向。“我是今年才担任桃新村党总支书记的，可以说是一名新人，通过参加‘支书沙龙’，学到了老支书们解决问题的方式方法以及分析问题的思路，我也能将自己的想法与大家分享，相互学习、相互促进，这是真正意义上的‘传帮带’。”桃新村党总支书记金品朝深有感触地告诉记者，“支书沙龙”的创办，对各村、社区更好地开展工作、避免失误有很大帮助。

截至目前，博南镇党委已举办“支书沙龙”11期，先后对宅基地纠纷、家庭财产分配矛盾、公共设施建设调解、征地拆迁、 党建与脱贫如何双推进等案例及问题进行了分析研讨，同时组织开展小型辩论会2场、举办“支书与大学生村官面对面交流”专题活动2场，有力推进了基层党建工作，促进了当地经济社会协调发展。