本报讯（通讯员 刘云娟） 近年来，宾川县锚定劳务品牌创建目标，统筹各方资源，强化技能赋能，成功推动“果业新农人”劳务品牌通过省级认定公示，实现了产业发展、就业增收与品牌建设的深度融合，为县域经济高质量发展注入强劲动力。
锚定目标强统筹，精准规划筑根基。宾川县将“果业新农人”劳务品牌创建列为全县全面深化改革“创品牌”重点事项，紧扣“创业云南”和“七彩云南、创业福地”工作要求，精准谋划布局，通过整合政策、资金、人才等各类资源，为品牌创建提供坚实的制度保障和要素支撑，确保工作有序推进、落地见效。
技能赋能提质量，品牌建设添动能。通过专家带科技人员、科技人员带企业、企业带农户的“三带”模式强化人才引领，累计培养“引领型”专家300人、“复合型”场长320人、“产销型”经纪人5000人、“技能型”产业工人2.48万人，为品牌发展提供坚实人才支撑。推进项目建设，完善服务体系，积极打造“果业新农人”就业服务体系，建成力角、乔甸2个就业“幸福驿站”。紧扣葡萄种植、农作物病虫害防治、柑橘绿色生产、无人机操作、乡村电子商务等核心领域，开展“品牌化”“订单式”职业技能培训，三年累计培训2.39万人次，全面提升从业人员专业素养。连续三年组织“果业新农人”技能大比武，进一步规范了“果业新农人”职业工种标准，以竞赛促提升、以标准树品牌。重点培树水果产业拔尖人才，涌现出宏源合作社、热宝公司等优秀企业，以及张冬梅、铁余斌等典型人物，形成“百花齐放”的良好格局，显著提升品牌在全国、全省行业内的影响力。
品牌赋能显成效，产业就业融合促发展。创新务工模式，培育形成家庭式、承包式、候鸟式、直播式四种新型务工模式，实现就业形态多元化。其中，5300余户夫妻工通过家庭式务工，户均年收入10万至20万元；6800余名从业人员以承包式务工，人均年收入14万至20万元；2万名候鸟式务工人员月均工资约8000元；5000余户直播式务工家庭带动2万多人创业就业，开设电商店铺3477个，年电商销售额达7.8亿元，让群众增收渠道更宽、底气更足。目前，全县“果业新农人”达8.06万人，带动20余万劳动力就地就近就业，并吸引周边地区2万余名农村劳动力来宾川县务工，年用工量超1406万人次，务工总收入达22.4亿元。
