宾川县不断加大农村人才资源开发力度，充分发挥乡土人才引领、凝聚、示范、带动和辐射作用，目前全县涌现出5470名“土专家”，成为农村科技致富的带头人。
为加大农村乡土人才资源的开发力度；宾川县一是制定了《宾川县农村乡土人才选拔管理暂行办法》，建立了农村乡土人才库，登记农村乡土人才5470名。制定了“五个优先”扶持政策，鼓励引导农村乡土人才干事创业。建立了农村乡土人才选拔管理制度、调查统计制度、部门及领导联系扶持乡土拔尖人才制度、乡土人才联络员制度、职称管理制度、考核管理制度，规范了乡土人才的管理和服务。制定了表彰奖励办法，县委、县政府每两年表彰奖励一批农村乡土拔尖人才。目前，全县被表彰为“云南省农村乡土拔尖人才”1名，“大理州农村乡土拔尖人才”23名，“宾川县农村乡土拔尖人才”35名。
二是鼓励和引导农村乡土人才组建各类农村专业协会，目前全县共建成技术交流型、技术服务型、股份实体型等农村专业协会76个。注重帮助指导各类专业协会理顺、规范内部管理，发挥协会聚集人才、培养人才的作用。鼓励和引导各类专业协会开展横向与纵向、县内与县外的技术交流与合作，开展技术培训和服务，提高会员的技术水平和致富能力，发现和培养农村乡土人才。同时，扶持发展了柑桔、葡萄、冬早蔬菜、香葱、黑腰枣等一批专业村，带出了一批科技明白人和致富带头人。
三是适应产业发展需要，坚持“实际、实用、实效”的原则，有目的地培养一批种、养、加、运、转、建、服等方面的专业人才，引导和帮助乡土人才开展技术开发、技术扶持、技术服务等有偿服务。鼓励农村乡土人才领办、联办、创办了一批有特色、有影响、辐射强的科技示范基地，建立了蔬菜、水果无公害生产示范和标准化生产示范基地等各类科技示范基地38个，面积达6万余亩，带动农户3万余户。
四是积极培育党员致富能手、科技示范户、星火带头人，把党员培养成致富能手1650人，培育县、乡两级科技示范户1500多户。利用宾川电视台、《宾川时讯》等媒体，大力宣传农村人才开发工作的好做法、好经验，广泛宣传优秀实用人才的典型事迹。先后宣传了唐军、熊富英等一批典型，专题片《农大哥———唐军》被省委组织部采用，并制作成VCD碟片向全省基层党组织发放，为农村乡土人才干事创业营造了良好氛围。
