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漾濞县激活乡土人才释放人才“红利”

2018-07-25 阅读: 出处:大理日报1版 作者: 编辑: 
 
    本报讯(通讯员 邓丽华 马妮梦) 漾濞县富恒乡石竹村过去是一个典型的少数民族山区贫困村,山高路远、交通不便。近年来,在村党总支的带领下,全村群众种植紫丹参、养殖生态猪、壮大核桃产业搭上了致富“快车”,2016年脱贫出列。
    近年来,漾濞县把破解人才瓶颈制约作为“突破点”,采取多种形式激活“乡土人才”,补齐农村人才“短板”,释放脱贫攻坚人才“红利”。
    培育“领头雁”,让村级干部“强”起来。在脱贫攻坚中,漾濞县通过举办村级干部培训班、实施村干部学历提升工程、完善村干部管理机制等措施,切实增强村级干部推动农村发展、带领群众脱贫致富的素质和能力。近3年,累计培训村干部2000多人次,村干部中有致富能人90多名,全面消除了集体经济“空壳村”。
    用活“土秀才”,让技能人才“香”起来。2012年瓦厂乡黑马村的罗春雨放弃了年薪10万元的工作,靠自己在核桃种植、嫁接、管理方面的技能回家乡发展核桃种植业成立了“春雨集团”。截至目前,与公司合作的农户有820多户,公司免费向农户发放山核桃苗10000余株,每年向村民支付劳务费近50万元。罗春雨于2015年被评为“大理州农村乡土拔尖人才”,2017年被授予“大理州脱贫攻坚社会扶贫模范”称号。
    漾濞县把像罗春雨一样的“乡土人才”作为亟待开发的宝贵“财富”,深入实施人才扶贫行动计划,完善人才考核奖励机制,列支人才专项资金,鼓励乡土能人兴办企业、成立合作社。2017年,全县共发放产业信贷扶贫资金8800万元,党员、妇女、青少年创业贷款3700万元。通过政策支持、资金扶持、搭建平台等措施,在全县挖掘培养出一批“能工巧匠”和种植养殖能人,使乡土人才在乡村大地、田间地头迸发生机。
    打好“组合拳”,让乡村队伍“壮”起来。漾濞县扎实推进“彝县科技名人”“彝县技能名匠”“彝县文化名家”“彝县教学名师”“彝县名医”“青年拔尖人才”六项人才培养工程,培养选拔出熟悉基层工作、善用群众语言、掌握专业技能的乡村工匠、文化能人、非遗传承人120余人。同时,依托乡镇党校、“农村讲坛”等平台,开展技能下乡、惠民“支部主题党日”等形式丰富、内容实用的活动,让致富带头人、种养殖能人用自身经验现身说法,帮助群众拓展致富渠道,增强致富技能。今年以来,共开展刺绣、核桃嫁接、烤烟种植、核桃提质增效等技能培训100余场,培训7900多人次。通过打好人才培养、素质提升“组合拳”,培育出一批懂技术、善经营、会管理的“新农人”队伍,不断壮大“乡土人才”队伍。
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